近日,在舟山長宏國際船舶修造有限公司的VR事故案例體驗區內,聚集著不少該公司的員工,一個個通過VR眼鏡、觸摸點擊、手柄操作模擬現實環境,“親歷”機械傷害、觸電傷害、高處墜落等事件現場,評估著潛在的安全風險,尋求正確的預防措施,直觀地體驗著典型安全事故,從中接受警示教育,提高安全防范意識和能力。

  該公司為了給企業員工提供多樣化的安全生產教育體驗學習,進一步提高員工安全技能和安全生產意識,投入300多萬元將一膄舊的船舶上層建筑改建成智能化安全體驗平臺,并于20181215日投入使用。該平臺總建筑面積約2300平方米,共有上下三層,自下而上分別為體驗培訓區、學習考核區和安全文化展示區,其技術含量在華東地區也處于領先水平。

  一樓展示區呈回形結構,分布著手持工具、VR焊機、綜合用電、安全標志識別、職業健康、勞保用品、隱患排查、VR事故案例、3D消防滅火、現場急救、安全知識搶答等11個體驗區和一處企業安全文化展廳。內部路線眾多,使體驗者能夠自主選擇體驗方式進行體驗,整體則以科技和充滿現代感的設計語言呈現給體驗者。

  在安全標志識別體驗區內,員工應用由安全標志識別軟件、觸摸式安全標志牌與顯示屏組成的安全標志識別系統進行互動,了解并記住各種安全標志的含義,以增強自我保護意識,避免事故的發生。而在綜合用電體驗區內,員工正通過綜合電器體驗系統,學習用電過程中應注意的安全知識,并通過漏電觸電的體驗,增強員工在作業現場正確用電的安全意識。

  在隱患排查體驗區內的隱患排查體驗系統,則以虛擬現實技術為依托,采用動漫游戲的方式,將“寓教于樂”理念貫穿始終,全面解決了傳統學習中互動性、體驗性、趣味性不足的問題,讓體驗者意識到排查治理隱患的重要性,使隱患排查逐步由被動變為主動,達到生產中預防隱患、治理隱患的目的。

  員工在3D消防滅火體驗區內,可以通過3D虛擬仿真模擬滅火體驗系統,學習消防安全知識,使員工根據不同的著火場景選擇不同的滅火器,熟知使用滅火器進行滅火的步驟。而在現場急救體驗區內,員工通過現場急救體驗系統,達到正確掌握現場急救的常識與方法,以便在發生意外時,具備常見的急救措施,避免造成更大的傷亡損失。

  來到二樓,引入眼簾的是VR安全實訓、考核兩個體驗區和安全培訓教室。在VR安全實訓體驗區,體驗人員戴上VR頭盔后,就仿佛置身于作業現場,并在漫游中學習和辨識到相應的安全隱患點。在完成VR隱患排查學習模式后,則來到VR安全考核體驗區,通過VR隱患排查考核模式,查找作業環境中存在的安全隱患點和錯誤的操作,由系統打分,給出考核結果。通過這套系統,既能增強學員的安全隱患識別能力,也填補了向一線缺乏文化基礎員工安全技術交底的難題。

  據介紹,該公司針對傳統安全培訓方式單一、手段落后、資源缺乏等問題,率先在行業采用“互聯網+安全培訓”應用模式,結合最新的IT技術,建立起面向船舶行業的安全培訓云平臺,集在線學習、在線考試、手機移動學習、培訓管理、知識管理等功能為一體,展開對從業人員的三級安全教育。并基于安培在線云平臺,構建起安全多媒體電子培訓教室,實現遠程在線教育、考試、建立員工培訓檔案,實現培訓的自動化、科學化管理。

  據介紹,該平臺自投入使用以來,已為該公司700余名員工提供了安全體驗培訓服務,覆蓋員工總數的75%。目前,該公司正根據計劃按批次完成余下全部員工的安全培訓。